퇴직금 계산방법 지급기한 알아볼까요?

 직장을 다니다보면 퇴직금이 얼마인지 궁금할때가 있습니다. 힘들게 다니던 회사를 퇴직하게 되면 퇴직금은 얼마나 받을 수 있을까요? 그렇다면 퇴직금 계산방법에 대해서 알아보도록 하겠습니다.

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퇴직금이란

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 먼저 퇴직금이란, 고용주는 퇴직하는 근로자에게 계속근로기간 1년에 대해 30일분 이상의 평균임금을 퇴직금으로 지급해야 됩니다. 바꾸어 이야기하자면 근속기나 1년에 대해 30일분 이상의 평균임금을 지급하는 것입니다.  1년 한달치 급여가 퇴직금으로 적립되는 것입니다.

퇴직금 계산 방법

퇴직금 계산방법은 통상임금 or 평균임금 x (근속일수 / 365일) = 퇴직금입니다.

퇴직금 계산시 주의할 점

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퇴직금 계산시 유의해야될 점은 퇴직일은 마지막 근무일 +1일이 퇴직일이 되며 수습기간, 출산전후휴가, 육아휴직 등은 전부 재직기간으로 간주합니다. 또한 퇴직금은 세전 금액 그대로를 입금 받아야 됩니다. 

퇴직금 지급기한

 고용주는 근로자가 퇴직한 경우에 그 지급사유에 발생한 날부터 14일 이내 퇴직금을 지급해야 됩니다. 단, 특별한 이유강 있다면 당사간의 합의에 따라서 지급기한을 연장할 수 있습니다.

 퇴직금은 직장인에게 있어서 매우 중요한 금액이니 놓치지 않고 퇴직금 잘 받으시기 바랍니다. 이상으로 퇴직금 계산방법에 대해서 알아보았습니다.